第八十一章 风起 (第2/4页)

一个新的知识点，认识了一个新的字，学会了一个新的题型就能即时得到相应的奖励。

    可惜，技术力不足，做不到。

    这不光是因为这个时代还没有智能手机，还是因为实际去执行的人素质不够。

    陈锐可不相信第三小学这些班主任们和老师，能够完美的执行这一套系统。

    不说完美执行了，就是能够执行百分之五十，都是烧高香了。wap..OrG

    只要是做过管理的就知道，越是细致的条例，对于cao作人员的要求越高。

    而大多数岗位是注定不会有高工资高收入的。

    这就造成了一个后果，那就是一些发达国家的人，不愿意从事这些钱少事多的工作。

    于是，这些工作转移到了欠发达地区，用更低的工资薪水完成着同样复杂的工作。

    陈锐一直觉得这不是一个好的经济发展模式。

    不是说转移到欠发达地区不好，而是欠发达地区用更低的薪水和更高的工作强度来完成工作这件事情不好。

    陈锐也不记得是哪年从劳动部改叫人力资源部的。

    资源是一个抽象的概念。

    具体一点，有个非常容易理解的东西那就是矿。

    众所周知，这个世界上无论是矿产枯竭的城市还是国家，都会陷入到衰落当中。

    因此，一些有富裕资源的国家，早早的就开始了有节制的开采计划。

    可是，人力资源，也就是人矿。

    许多人认为是取之不尽，用之不竭的。

    但是，如